Xây dựng Đảng

Đảng bộ UBND thành phố Hải Phòng: 'Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Sáng tạo - Phát triển'

Đồng chí LÊ NGỌC CHÂU, Phó Bí thư Thành ủy, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND thành phố 08/08/2025 08:07

Nhiệm kỳ 2025 - 2030, Đảng bộ UBND thành phố tập trung nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các tổ chức cơ sở đảng; đoàn kết, dân chủ, kỷ cương, sáng tạo, phát triển, quyết tâm bứt phá...

cat-bi-1(1).jpg
Chủ tịch UBND thành phố Lê Ngọc Châu kiểm tra công tác phòng chống bão tại sân bay Cát Bi

Xứng danh Xứ Đông văn hiến, Đất Cảng anh hùng

Đảng bộ UBND thành phố được thành lập theo Quyết định số 15-QĐ/TU ngày 1/7/2025 của Thành ủy, trên cơ sở hợp nhất Đảng bộ UBND thành phố Hải Phòng và Đảng bộ UBND tỉnh Hải Dương. Hiện nay, Đảng bộ UBND thành phố có 49 đảng bộ và 5 chi bộ cơ sở trực thuộc, với tổng số 1.220 chi bộ, 60 đảng bộ bộ phận và 20.889 đảng viên đang công tác tại các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp nhà nước và tổ chức hội quần chúng.

Nhiệm kỳ qua, mặc dù phải đối mặt với không ít khó khăn, thách thức, song với tinh thần đoàn kết, chủ động, sáng tạo, Đảng bộ UBND thành phố Hải Phòng và Đảng bộ UBND tỉnh Hải Dương (trước khi hợp nhất), nay là Đảng bộ UBND thành phố Hải Phòng nêu cao tinh thần trách nhiệm, phát huy vai trò lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện hiệu quả các nhiệm vụ chính trị được giao.

Các tổ chức đảng trực thuộc tích cực đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng sinh hoạt, chủ động phối hợp chặt chẽ với chính quyền, đoàn thể trong triển khai nhiệm vụ chuyên môn, góp phần quan trọng vào kết quả chung của Đảng bộ thành phố trên các lĩnh vực kinh tế, văn hóa - xã hội, quốc phòng - an ninh, đối ngoại, xây dựng Đảng và công tác dân vận.

Trong lĩnh vực kinh tế - xã hội, nhiều chỉ tiêu chủ yếu đạt mức tăng trưởng cao, thể hiện sự phát triển mạnh mẽ và bền vững:

Tổng sản phẩm trên địa bàn (GRDP) bình quân giai đoạn 2021 - 2025 dự kiến tăng 11,39%; quy mô kinh tế năm 2025 ước đạt 502.396,7 tỷ đồng, gấp 1,83 lần so với năm 2020. Tỷ trọng GRDP năm 2024 chiếm 14,88% trong vùng kinh tế trọng điểm Bắc Bộ, 12,96% trong vùng đồng bằng sông Hồng và chiếm 3,86% trong cả nước; GRDP bình quân đầu người năm 2025 ước đạt 228 triệu đồng/người (khoảng 9.486 USD/người).

Tổng thu ngân sách nhà nước trên địa bàn thành phố Hải Phòng tăng trưởng 4 năm liên tiếp vượt mốc 100.000 tỷ đồng, giai đoạn 2021- 2025 đạt 543.600,86 tỷ đồng, bình quân tăng 7,06%/năm; tại Hải Dương, con số này là 125.994 tỷ đồng, bình quân tăng 13,3%/năm.

Công tác cải cách hành chính, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, thúc đẩy chuyển đổi số, nâng cao chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp tiếp tục được quan tâm, đạt nhiều kết quả tích cực. Tại thành phố Hải Phòng, các chỉ số đánh giá hiệu quả điều hành và chất lượng phục vụ đều duy trì ở mức cao, liên tục nằm trong nhóm các địa phương dẫn đầu cả nước. Nhất là, năm 2024, thành phố đứng đầu toàn quốc ở cả 3 chỉ số quan trọng: Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI), Chỉ số cải cách hành chính (PAR Index) và Chỉ số đo lường sự hài lòng của người dân đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính nhà nước (SIPAS). Tại tỉnh Hải Dương, chỉ số PCI được cải thiện rõ nét qua từng năm, đến năm 2024 xếp thứ 14 toàn quốc, tăng 33 bậc so với năm 2020; chỉ số SIPAS cũng liên tục thuộc nhóm các địa phương có thứ hạng cao.

Thu hút đầu tư nước ngoài (FDI) trên địa bàn thành phố Hải Phòng ước đạt 20,2 tỷ USD, gấp 1,89 lần giai đoạn trước; trung bình mỗi năm có 3.384 doanh nghiệp thành lập mới với vốn đăng ký bình quân 11,76 tỷ đồng/doanh nghiệp, kinh tế tư nhân chiếm 86,3% vốn đầu tư thực hiện trên địa bàn. Trên địa bàn tỉnh Hải Dương, thu hút đầu tư nước ngoài (FDI) ước đạt 3,85 tỷ USD, trong đó năm 2023 là năm thứ 2 đạt trên 1 tỷ USD; số doanh nghiệp mới thành lập tăng bình quân 6,5%/năm; kinh tế tư nhân chiếm 85,1% vốn đầu tư thực hiện trên địa bàn.

Cùng với sự phát triển kinh tế - xã hội, công tác xây dựng Đảng được triển khai đồng bộ, có chiều sâu trên các mặt: chính trị, tư tưởng, đạo đức, tổ chức và cán bộ. Công tác kiểm tra, giám sát, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí tiếp tục được tăng cường, góp phần giữ vững kỷ luật, kỷ cương của Đảng.

Vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu được phát huy rõ nét, từng bước nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng. Hoạt động của các đoàn thể, tổ chức chính trị - xã hội có nhiều đổi mới về nội dung và phương thức, góp phần lan tỏa tinh thần thi đua yêu nước, đổi mới, sáng tạo và trách nhiệm trong toàn Đảng bộ.

Tính đến tháng 2/2025, Đảng bộ 2 địa phương đã tổ chức 35 lớp bồi dưỡng lý luận chính trị cho gần 4.000 đảng viên mới; 79 lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng cho hơn 9.300 quần chúng ưu tú; cử 903 cán bộ, đảng viên tham gia các lớp cao cấp, trung cấp lý luận chính trị; kết nạp 5.054 đảng viên mới, hoàn thành chỉ tiêu được giao.

Cấp ủy các cấp tiến hành kiểm tra 1.094 tổ chức đảng và 683 đảng viên; giám sát 695 tổ chức đảng và 1.522 đảng viên, góp phần nâng cao nhận thức, trách nhiệm trong rèn luyện phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống và thực hiện nghiêm các quy định của Đảng, nhất là những điều đảng viên không được làm.

Toàn Đảng bộ đăng ký xây dựng 945 mô hình “Dân vận khéo” với nhiều cách làm hiệu quả, sáng tạo, thiết thực trong công tác chuyên môn, nghiên cứu khoa học, sản xuất kinh doanh, cải cách hành chính, xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh.

Với những kết quả nổi bật, nhiều tập thể và cá nhân trong Đảng bộ đã được Đảng, Nhà nước, cấp ủy, chính quyền hai địa phương khen thưởng, tặng thưởng các danh hiệu, phần thưởng cao quý trên nhiều lĩnh vực. Đó là sự ghi nhận xứng đáng cho những đóng góp trí tuệ, tâm huyết và trách nhiệm của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động toàn Đảng bộ, góp phần tiếp nối truyền thống vẻ vang của Xứ Đông văn hiến, Đất Cảng anh hùng.

Chung sức, đồng lòng, quyết tâm bứt phá

kiem-tra.jpg
Đồng chí Lê Ngọc Châu, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND thành phố kiểm tra thực tế hoạt động của Cảng HHIT

Bước vào nhiệm kỳ 2025 - 2030, thành phố Hải Phòng đứng trước nhiều cơ hội phát triển, đồng thời cũng đối mặt với những khó khăn, thách thức lớn. Với quyết tâm chính trị cao, Đảng bộ UBND thành phố xác định mục tiêu xây dựng Đảng bộ thật sự trong sạch, vững mạnh; bộ máy chính quyền tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả; đội ngũ cán bộ có phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ.

Thành phố phấn đấu trở thành đô thị cảng biển lớn, có công nghiệp hiện đại, thông minh, phát triển bền vững; đi đầu cả nước trong công nghiệp hóa, hiện đại hóa, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và đổi mới sáng tạo; là động lực tăng trưởng của vùng Bắc Bộ và cả nước; có kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại, kết nối thuận lợi trong nước và quốc tế; là trung tâm kinh tế biển tầm cỡ quốc tế, trọng tâm là dịch vụ cảng, logistics, du lịch; trung tâm giáo dục, đào tạo, nghiên cứu và phát triển khoa học - công nghệ; đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân được nâng cao, sánh ngang với các thành phố tiêu biểu châu Á; quốc phòng, an ninh được giữ vững; trật tự, an toàn xã hội được bảo đảm; từng bước xây dựng thành công mô hình chủ nghĩa xã hội gắn với con người xã hội chủ nghĩa.

Phát huy những thành tựu quan trọng của nhiệm kỳ qua, Đảng ủy UBND thành phố xác định tiếp tục xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng; phát huy tinh thần đoàn kết, dân chủ, kỷ cương, sáng tạo, phát triển trong thực hiện nhiệm vụ chính trị. Trong đó, trọng tâm là thực hiện ba khâu đột phá góp phần đưa Đảng bộ, chính quyền và nhân dân thành phố vững bước tiến vào kỷ nguyên mới của dân tộc:

Thứ nhất, tiếp tục đổi mới, nâng cao năng lực chỉ đạo và hiệu quả hoạt động của Đảng ủy đối với các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp và doanh nghiệp nhà nước trực thuộc. Chỉ đạo các cấp ủy cơ sở ban hành nghị quyết triển khai sát với tình hình thực tiễn, bảo đảm sự lãnh đạo toàn diện đối với các nhiệm vụ trọng tâm hằng năm; cụ thể hóa đầy đủ các mục tiêu, chỉ tiêu và giải pháp đã được xác định trong nghị quyết đại hội để chỉ đạo và tổ chức thực hiện hiệu quả.

Thứ hai, đẩy mạnh cải cách hành chính gắn với chuyển đổi số trong hoạt động của các tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị, bảo đảm vận hành thông suốt, hiệu quả, tiết kiệm nguồn lực, thời gian và chi phí. Triển khai đồng bộ, hiệu quả 4 nghị quyết trụ cột của Bộ Chính trị, đó là: Nghị quyết số 57 ngày 22/12/2024 về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia; Nghị quyết số 59 ngày 24/1/2025 về hội nhập quốc tế trong tình hình mới; Nghị quyết số 66 ngày 30/4/2025 về đổi mới công tác xây dựng và thi hành pháp luật đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước trong kỷ nguyên mới; Nghị quyết số 68 ngày 4/5/2025 về phát triển kinh tế tư nhân.

Thứ ba, siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính; nâng cao ý thức trách nhiệm, tinh thần phục vụ nhân dân và văn hóa ứng xử trong thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Thường xuyên chấn chỉnh tác phong, lề lối làm việc, khắc phục tình trạng thiếu trách nhiệm, vô cảm trước những khó khăn, bức xúc của người dân và doanh nghiệp. Tập trung việc sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, theo đúng chỉ đạo của Trung ương và Thành ủy.

Với tinh thần “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Sáng tạo - Phát triển”, Đảng ủy UBND thành phố Hải Phòng quyết tâm đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, nâng cao năng lực tổ chức thực hiện, tạo chuyển biến thực chất, góp phần cùng toàn Đảng bộ thành phố thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Một số chỉ tiêu chủ yếu Đảng bộ UBND thành phố phấn đấu đạt được trong nhiệm kỳ 2025 - 2030:

- Về kinh tế - xã hội: Tăng trưởng GRDP giai đoạn 2026 - 2030 đạt bình quân 13%/năm trở lên, phấn đấu đạt 14%/năm trở lên, trong đó công nghiệp - xây dựng tăng 15,2%/năm; dịch vụ tăng 10,9%/năm; nông, lâm và thủy sản tăng 2%/năm; thuế sản phẩm trừ trợ cấp sản phẩm tăng 8%/năm.

Tỷ trọng GRDP của Hải Phòng năm 2030 phấn đấu chiếm trên 6% GDP cả nước; GRDP bình quân đầu người năm 2030 (giá hiện hành) đạt 11.247 USD/người; tỷ trọng đóng góp của kinh tế số trong GRDP đến năm 2030 đạt trên 35%.

Thu ngân sách nhà nước trên địa bàn đến năm 2030 đạt 245.500 tỷ đồng, trong đó thu nội địa đạt 122.000 tỷ đồng. Tổng vốn đầu tư thực hiện trên địa bàn giai đoạn 2026 - 2030 đạt 2,4 triệu tỷ đồng; kim ngạch xuất khẩu đến năm 2030 đạt 75 - 80 tỷ USD. Sản lượng hàng hoá thông qua các cảng trên địa bàn năm 2030 đạt 380 triệu tấn. Khách du lịch đến năm 2030 đạt 25 triệu lượt. Tỷ trọng đóng góp của năng suất các yếu tố tổng hợp (TFP) vào GRDP đến năm 2030 đạt 60%; tốc độ tăng năng suất lao động xã hội bình quân năm giai đoạn 2026 - 2030 đạt khoảng 11%/năm.

Đến năm 2030, có khoảng 87.000 doanh nghiệp đang hoạt động trên địa bàn, số doanh nghiệp thành lập mới hằng năm khoảng 9.200 doanh nghiệp. Chỉ số chuyển đổi số (DTI), chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI), chỉ số Cải cách hành chính (PAR Index), chỉ số chuyển đổi xanh (PGI) hằng năm thuộc top 5, phấn đấu nằm trong top 3 địa phương dẫn đầu cả nước.

Phấn đấu đến năm 2030: 80% số xã (tương ứng 55/67 xã) đạt chuẩn nông thôn mới nâng cao; 50% số xã (tương ứng 34/67 xã) đạt chuẩn nông thôn mới kiểu mẫu. Tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ đạt 50% vào năm 2030. Tỷ lệ người tham gia bảo hiểm xã hội đến năm 2030 đạt 62 - 63%, phấn đấu đạt 65-66% lực lượng lao động trong độ tuổi của thành phố. Chỉ số phát triển con người giai đoạn 2026 - 2030 đạt 0,8.

Hoàn thành khoảng 32.900 căn nhà ở xã hội vào năm 2030. Tỷ lệ thu gom, xử lý chất thải rắn sinh hoạt đô thị, nông thôn bảo đảm tiêu chuẩn, quy chuẩn đạt 100% vào năm 2030; có từ 1 nhà máy xử lý chất thải rắn sinh hoạt sử dụng công nghệ tiên tiến, hiện đại trở lên. Tỷ lệ nước thải đô thị được xử lý đạt quy chuẩn kỹ thuật đạt 40% trở lên vào năm 2030.

Tỷ lệ điều tra khám phá các loại tội phạm đạt tỷ lệ trên 75%, các loại tội phạm rất nghiêm trọng và đặc biệt nghiêm trọng đạt trên 90%.

- Về xây dựng tổ chức Đảng: 100% tổ chức cơ sở Đảng xây dựng, triển khai chương trình hành động thực hiện nghị quyết, quy chế làm việc, chương trình công tác, chương trình kiểm tra, giám sát nhiệm kỳ 2025 - 2030. 100% tổ chức cơ sở Đảng xây dựng và ban hành nghị quyết lãnh đạo toàn diện các nhiệm vụ ngay từ đầu năm để nâng cao năng lực lãnh đạo, cầm quyền của Đảng.

100% tổ chức cơ sở Đảng hằng năm tổ chức sơ kết gắn với biểu dương điển hình tiêu biểu trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. 100% cán bộ, đảng viên đăng ký nội dung học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với chức trách nhiệm vụ được giao sau khi học tập chuyên đề gắn với cam kết không vi phạm các biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức lối sống.

Phấn đấu: ít nhất 80% đảng bộ, đảng ủy, chi ủy, chi bộ thực hiện đúng quy định, hướng dẫn thi hành Điều lệ Đảng trong tổ chức và sinh hoạt Đảng; ít nhất 70% các tổ chức cơ sở đảng hằng năm có tập thể hoặc cá nhân đăng ký xây dựng mô hình “Dân vận khéo”; 90% các chi bộ và đảng bộ cơ sở đạt “chi bộ 4 tốt”, “đảng bộ cơ sở 4 tốt”; hằng năm kết nạp đảng viên theo chỉ tiêu Thành ủy phân bổ.

90% các tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị thuộc Đảng bộ hoàn thành và hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, không có tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị không hoàn thành nhiệm vụ. Tỷ lệ đảng viên không hoàn thành nhiệm vụ dưới 0,5%/năm. 100% cấp ủy và ủy ban kiểm tra cấp ủy xây dựng và tổ chức thực hiện có hiệu quả chương trình công tác, chương trình kiểm tra, giám sát toàn khóa và hằng năm.

Kiểm tra, giám sát đối với 100% cấp ủy, tổ chức đảng; phấn đấu 95% các cấp ủy cơ sở tiến hành sơ kết, tổng kết kịp thời, nghiêm túc các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, của Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy. Hằng năm các đoàn thể chính trị - xã hội trực thuộc Đảng ủy luôn đạt danh hiệu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Đồng chí LÊ NGỌC CHÂU, Phó Bí thư Thành ủy, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND thành phố
(0) Bình luận
Đảng bộ UBND thành phố Hải Phòng: 'Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Sáng tạo - Phát triển'